Ovih dana je bio u toku konkurs za nove radnike u firmi u kojoj radim.
Učestvujući u selekciji i vođenju intervuja primetio sam da pripremljenost većine kandidata nije bila na odgovarajućem nivou.
Dosta grešaka su se odnosile na CV, popratno pismo, pripremljeni materijal i slično, pa sam odlučio da napišem par saveta kako se što bolje prijaviti za konkurs.
Prvo da krenemo od sitnica:
- Mail adresa sa koje šaljete treba da bude ozbiljna i profesionalna, najbolja praksa je ime.prezime@adresa.com ili slicna kombinacija imena i prezimena
- Obratite pažnju na pravopisne greške, formatiranje teksta i način obraćanja jer sve to govori o vašim karakternim osobinama
- CV prilagodite radnom mestu na koje konkurišete, što znači da izbacite nepotrebne delove a naglasite one koji su bitni za to radno mesto
- Veoma važno: napravite prioretizaciju vaših znanja i veština (npr: kao dizajner nije dobro da postavite u isti red i MS Word i Adobe Photoshop)
- Ako u oglasu piše da treba poslati i portfolio, onda ga obavezno i pošaljite (ako ga nemate onda očito niste odgovarajuća osoba za taj konkurs)
- Što se samog portfolia tiče, kao liste radova, bolje je poslati 3 dobra rada nego 10 na kojima je većina ispod proseka - dakle napravite sami selekciju onoga što ćete prezentovati
- Poslovno pismo se podrazumeva da napišete i za razliku od CV-a nema tako strogu formu pisanja, ali je veoma važno da bude napisano za oglas na koji konkurišete a ne da stalno jedno te isto poslovno pismo svuda šaljete (barem ga u manjoj meri prilagodite)
Pored navedenih stvari, važno je paziti na vašu on-line reputaciju… Recimo da na Facebook-u objavite slike u nepriličnim situacija ili tekstove koji vas predstvljaju u lošem kontekstu. Jer postoji velika mogućnost da ukoliko poslodavac bude ozbiljnije zainteresovan za vas da uradi neko brzinsko istraživanje unosom vašeg imena u Google.
Nakon svega bih vam preporučio odličan sajt koji će vam pomoći u pisanju CV-a, popratnog pisma i u pripremanju za intervju: http://poslovi.infostud.com/
Verujem da je većina čitalaca čula za ovaj veoma uspešan i koristan sajt ali se u praksi pokazalo da premalo ljudi koristi znanje i savete koji se tamo nude.
I za kraj: Srećno!
Evo, da i ti budes malo popularan
Dopada mi se ovaj post, mislim da je koristan i da svakako moze da pomogne. Da napomenem da mi se svidja dizajn bloga, a posebno raspored boxova na pocetnoj strani. Pozdrav!
Sve je ok, ali ono za Facebook je promašaj. Svi smo mi nekad u nepriličnim situacijama, a neprilične situacije se neretko događaju i na radnom mestu. Stoga, ti mitovi o tome kako naše aktivnosti na webu mogu da nam unište karijeru su krajnje neosnovane.
Hvala za komentar i mišljenje Miloše.
Svidelo se to nama ili ne, postoje poslodavci koji će prilikom razmatranja nekog kandidata, pretražiti Internet da bi saznali više o toj osobi.
Što se tiče gubljenja postojećeg radnog mesta, u par navrata sam pročitao kako je neko izgubio posao zahvaljujući nepriličnim tekstovima, slikama ili nečemu sličnom… U to koliko je ta priča bila verodostojna ili prenapuhana ne bih da ulazim, jer me se ta tema ne tiče previše.
Moj članak je bio sa iz ugla zapošljavanja, tj pronalaženja posla a ne postojećeg zaposlenja.